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Regione di riferimento: Lombardia Nord

 

a cui affidare l’implementazione della politica commerciale aziendale attraverso la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti esistente, e di generare nuovo business con la ricerca di opportunità nel settore.

Il candidato ideale, preferibilmente di età non inferiore ai 30 anni, ha una profonda conoscenza e frequentazione del settore del serramento.
Possiede una forte propensione all’attività commerciale, ottime doti relazionali e comunicative, buono standing personale, flessibilità, pro attività, forte orientamento ai risultati, attitudine al lavoro sia in autonomia sia in team.
Ha piena dimestichezza con i principali strumenti informatici, utilizza quotidianamente web e CRM.

 

La ricerca è rivolta all’uno ed all’altro sesso ai sensi della Legge 903/77 e 125/91.

 

Clicca qui per candidarti e inviare il tuo curriculum

 

 

Regione di riferimento: Lombardia Sud

 

a cui affidare l’implementazione della politica commerciale aziendale attraverso la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti esistente, e di generare nuovo business con la ricerca di opportunità nel settore.

Il candidato ideale, preferibilmente di età non inferiore ai 30 anni, ha una profonda conoscenza e frequentazione del settore del serramento.
Possiede una forte propensione all’attività commerciale, ottime doti relazionali e comunicative, buono standing personale, flessibilità, pro attività, forte orientamento ai risultati, attitudine al lavoro sia in autonomia sia in team.
Ha piena dimestichezza con i principali strumenti informatici, utilizza quotidianamente web e CRM.

 

La ricerca è rivolta all’uno ed all’altro sesso ai sensi della Legge 903/77 e 125/91.

 

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Regione di riferimento: Marche - Abruzzo - Umbria - Molise

 

a cui affidare l’implementazione della politica commerciale aziendale attraverso la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti esistente, e di generare nuovo business con la ricerca di opportunità nel settore.

Il candidato ideale, preferibilmente di età non inferiore ai 30 anni, ha una profonda conoscenza e frequentazione del settore del serramento.
Possiede una forte propensione all’attività commerciale, ottime doti relazionali e comunicative, buono standing personale, flessibilità, pro attività, forte orientamento ai risultati, attitudine al lavoro sia in autonomia sia in team.
Ha piena dimestichezza con i principali strumenti informatici, utilizza quotidianamente web e CRM.

 

La ricerca è rivolta all’uno ed all’altro sesso ai sensi della Legge 903/77 e 125/91.

 

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